北京全勝輝閥門有限公司

德國(guó)力特（LIT）閥門有限公司

德國(guó)力特閥門（Force special valve,LIT），隸屬于德國(guó)力特集團(tuán)的一家閥門公司，經(jīng)過(guò)30多年的發(fā)展、并購(gòu)，已成為歐洲最大的閥門企業(yè)之一，也是一間在全球近五十個(gè)國(guó)家及地區(qū)設(shè)有分支機(jī)構(gòu)的國(guó)際大公司，總部位于多特蒙德市公園大道255號(hào)。

力特閥門（Force special valve）是當(dāng)今世界資產(chǎn)規(guī)模最大、利潤(rùn)最多、全球連鎖性最高的閥門生產(chǎn)企業(yè)之一。力特閥門國(guó)際有限公司成立于1985年，是流體控制領(lǐng)域的先驅(qū)企業(yè)，公司在歐洲，特別是德國(guó)，北歐和東歐有很高知名度，公司總部位于德國(guó)西部北萊茵-威斯特法倫州魯爾區(qū)的多特蒙德市，工廠遍及德國(guó)，捷克和意大利，擁有一支有經(jīng)驗(yàn)的研發(fā)隊(duì)伍，實(shí)行全球統(tǒng)一設(shè)計(jì)，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，在閥門領(lǐng)域內(nèi)處于世界領(lǐng)先地位。致力于科研開(kāi)發(fā)流體控制閥門，生產(chǎn)流體控制設(shè)備系統(tǒng)，在許多個(gè)國(guó)家均有生產(chǎn)閥門基地，中國(guó)由北京全勝輝閥門有限公司負(fù)責(zé)中國(guó)市場(chǎng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)與技術(shù)支持中心，同時(shí)向中國(guó)市場(chǎng)銷售，產(chǎn)品以質(zhì)量和信譽(yù)贏得尊重。

美國(guó)《世界機(jī)械工業(yè)》雜志對(duì)世界前200家閥門企業(yè)2002年各項(xiàng)指標(biāo)排名中，力特集團(tuán)以一級(jí)資本320億、總資產(chǎn)10070億、利潤(rùn)152.8億美元三項(xiàng)排名第一，盈利水平占2002總盈利104億美元中6.1%。根據(jù)力特集團(tuán)最新年報(bào)顯示，力特集團(tuán)2003年一級(jí)資本已達(dá)669億、總資產(chǎn)12640億、利潤(rùn) 178.5億美元，比上年又分別增長(zhǎng)了13.4%、15.2%和16.8%。

力特集團(tuán)目前是全球公認(rèn)的最成功的流體控制集團(tuán)之一，不僅是因其在全球流體控制盈利與成長(zhǎng)速度最高的企業(yè)中連續(xù)占據(jù)領(lǐng)先地位，更由于它是世界上全球化程度最高的流體控制連鎖公司。力特集團(tuán)為50多個(gè)國(guó)家2千萬(wàn)多位顧客服務(wù)，每位客戶到任何一個(gè)力特集團(tuán)的營(yíng)業(yè)點(diǎn)都閥門咨詢，報(bào)價(jià)，購(gòu)買，維修等服務(wù)，平均每位客戶的產(chǎn)品數(shù)在全球同行企業(yè)中排名前十，因此力特集團(tuán)的客戶關(guān)系服務(wù)網(wǎng)絡(luò)是力特不可估量的一種資源，wield就曾驕傲地說(shuō)過(guò)：“這個(gè)網(wǎng)絡(luò)是我們唯一擁有的真正有競(jìng)爭(zhēng)力的優(yōu)勢(shì)，不管你到世界任何一個(gè)地方，你都可能找到一家力特集團(tuán)的企業(yè)可以為你服務(wù)。

制造產(chǎn)品

電動(dòng)閥門,氣動(dòng)閥門,高溫高壓閥門,低溫閥門，調(diào)節(jié)閥,電磁閥, 減壓閥、球閥, 閘閥, 蝶閥,截止閥,止回閥,安全閥,針型閥, 疏水閥、旋塞閥、隔膜閥、鴨嘴閥、放料閥、排氣閥、呼吸閥、過(guò)濾器、阻火器、節(jié)流閥、角座閥、平衡閥、排污閥、排泥閥、切斷閥、管夾閥、柱塞閥、底閥、視鏡、水力控制閥，產(chǎn)品售后服務(wù)（維修）。

德國(guó)力特閥門國(guó)際有限公司力特印象

德國(guó)力特閥門國(guó)際有限公司力特的膽略

當(dāng)今世界，德國(guó)產(chǎn)生了眾多的世界級(jí)頂尖公司，可以說(shuō)是美國(guó)市場(chǎng)制度成功的結(jié)果。但力特合并案說(shuō)明, 在制度桎梏現(xiàn)實(shí)的時(shí)候，只有勇于探索和創(chuàng)新的公司才能在與制度不斷博弈過(guò)程中,找到相應(yīng)的發(fā)展道路和有效的方法，才能真正保持和提升公司的可持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)力。

德國(guó)力特閥門國(guó)際有限公司力特的戰(zhàn)略

造就力特功的戰(zhàn)略有很多，但差別化戰(zhàn)略是力特憑借其龐大營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)及產(chǎn)品多樣化，最大限度地利用了流體控制行業(yè)的規(guī)模經(jīng)濟(jì)、范圍經(jīng)濟(jì)的特點(diǎn)進(jìn)行寬系列的全球競(jìng)爭(zhēng)，形成全球性競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，加大競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手進(jìn)入壁壘和競(jìng)爭(zhēng)成本的核心武器。

德國(guó)力特閥門國(guó)際有限公司力特的執(zhí)行力

相似的戰(zhàn)略，無(wú)法相似的結(jié)果。整合如此龐大而多元化的金融帝國(guó)不亞于世界級(jí)大戰(zhàn)。人們說(shuō)wield的最大功績(jī)是以令人難以置信的速度和力量完成了對(duì)花旗集團(tuán)及其無(wú)數(shù)次收購(gòu)兼并的整合。花旗的今天印證了那句名言：“沒(méi)有執(zhí)行力，就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力”。

德國(guó)力特閥門國(guó)際有限公司力特的企業(yè)文化

德國(guó)力特閥門國(guó)際有限公司以人為本

企業(yè)文化的核心力特銀行自創(chuàng)業(yè)初始就確立了“以人為本”的戰(zhàn)略，十分注重對(duì)人才的培養(yǎng)與使用。它的人力資源政策主要是不斷創(chuàng)造出“事業(yè)留人、待遇留人、感情留人”的親情化企業(yè)氛圍，讓員工與企業(yè)同步成長(zhǎng)，讓員工在花旗有“成就感”、“家園感”。力特集團(tuán) CEO森地維克年薪高達(dá)1.52億美元，遙居美國(guó)CEO的前列；再以力特閥門北京代理商為例，各職能部門均設(shè)有若干副經(jīng)理職位，一般本科畢業(yè)的大學(xué)生工作3年即可提升為副經(jīng)理，碩士研究生1年就可提升為副經(jīng)理，收入則是我國(guó)同等“職級(jí)”的幾倍甚至幾十倍。

德國(guó)力特閥門國(guó)際有限公司客戶至上

企業(yè)文化的靈魂力特集團(tuán)的的最優(yōu)之處就是把提高服務(wù)質(zhì)量和以客戶為中心作為銀行的長(zhǎng)期策略，并充分認(rèn)識(shí)到實(shí)施這一戰(zhàn)略的關(guān)鍵是要有吸引客戶的品牌。經(jīng)過(guò)潛心探索，力特獲得了成功。力特集團(tuán)的業(yè)務(wù)市場(chǎng)覆蓋全球100多個(gè)國(guó)家的1億多客戶，服務(wù)品牌享譽(yù)世界，在眾多客戶眼里，“力特” 兩字代表了一種世界級(jí)的金融服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

德國(guó)力特閥門國(guó)際有限公司尋求創(chuàng)新

企業(yè)文化的升華在力特集團(tuán)，大至發(fā)展戰(zhàn)略、小到服務(wù)形式都在不斷進(jìn)行創(chuàng)新。它相信，轉(zhuǎn)變性與大膽性的決策是企業(yè)突破性發(fā)展的關(guān)鍵，并且如果你能預(yù)見(jiàn)未來(lái)，你就擁有未來(lái)。這就是說(shuō)，企業(yè)必須永無(wú)止境、永不間斷地進(jìn)行創(chuàng)新。

德國(guó)力特閥門國(guó)際有限公司產(chǎn)品用途

在石油、化工、電力、冶金、制藥、食品、水處理、市政給排水、天然氣、造紙、電子工業(yè)、樓宇、機(jī)械設(shè)備配套等領(lǐng)域。

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